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程序员请假不被批准,隔天公司服务器出问题,结果领导蒙了 ...

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  • TA的每日心情
    擦汗
    2020-5-17 10:44
  • 签到天数: 6 天

    [LV.2]偶尔看看I

    发表于 2020-5-19 08:50:39 | 显示全部楼层 |阅读模式
    当加班成为了义务,当付出的努力不被重视,当员工与领导的矛盾升级到了白热化的阶段,你会如何做呢?这些年频繁出现一些拿着鸡毛当令箭,只关心工作的进度不关心员工的身体是会否吃得消的狼性老板,很多人面对这种情况会选择主动离职走人,但是也有人选择用另一种方式进行
    “回报”,比如说下面这几位程序员。


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    在很多人看来,程序员加班好像已经成为了天经地义的事情,而这几名程序员的领导也正有此意。前段时间公司的服务器突然崩溃,几位同事一同抓紧抢修,在加班一晚上之后终于在第二天的上午九点将服务器恢复,而在连续高度紧张工作多个小时后,几位程序员向领导表示想要回家休息,毕竟身体才是革命的本钱,但是领导的说法却让他们寒了心。


    lbAm883gPzMb8978.jpg



    领导表示服务器的维护是他们的分内之事,这不应该是请假的理由,于是并没有同意他们的请假申请。在当天下班之前,某位程序员更改了服务器的代码,当天晚上不出所料服务器又崩溃了。而这一次的他们却没有乖乖留下来加班,在连续工作了三十多个小时后之后,他们回家后都将手机关机了,当天晚上领导联系不到这几位程序员,只能眼睁睁的看着服务器崩溃。


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    第二天的他们果不其然被领导询问为什么没有接电话,程序员们统一口径表示长时间上班身体劳累,没能听到电话,领导无话可说,后来他还因为这件事情处理不及时被老板训斥。网友们看到这样的结果都表示大快人心,毕竟正常有良心的领导在面对这种事情的时候应该主动提出让员工回家带薪休息,只一昧的关注工作而枉顾人性,会有这样的下场也是不奇怪了。


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    你觉得这几名程序员的做法如何?你觉得领导的处事方式恰当吗?

    该用户从未签到

    发表于 2020-5-19 09:02:37 | 显示全部楼层
    大公司都有最少两个 oncall, 一个 teamleader, 一个manager时刻准备着, 而且要跨洲。跟具应用级别,有秒回,分钟回。过多少分钟解决不了,层层上报esclate。向本文这样的公司,还是趁早倒闭,交给云计算吧!

    该用户从未签到

    发表于 2020-5-19 09:14:35 | 显示全部楼层
    我要是这个老板,假肯定准,适当还会发补贴,因为脑力劳动不比体力,又是睡觉时间,那种难受和无力感太身有感触了!员工怎么了,员工也是人,员工也应该尊重,更何况是灵魂工程师,更应该爱护
  • TA的每日心情

    1589940989
  • 签到天数: 6 天

    发表于 2020-5-19 09:26:20 | 显示全部楼层
    下班后公司着火了没走的员工把火扑灭虽然累了一晚上但帮公司止损我们能带薪休息一天吗灭火又不是你们的事不还有119吗那好我们走人
  • TA的每日心情
    擦汗
    2020-5-17 10:44
  • 签到天数: 6 天

    [LV.2]偶尔看看I

     楼主| 发表于 2020-5-19 09:38:32 | 显示全部楼层
    加班有加班费的话,就不能带薪休假了吧,没在大公司上过班,大家不要喷
  • TA的每日心情

    2020-5-20 10:16
  • 签到天数: 6 天

    [LV.2]偶尔看看I

    发表于 2020-5-19 09:50:58 | 显示全部楼层
    此举违法,如果证据确着可以起诉了。
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